casinomarinadelsolosorno.com<\/a> de nuestros art\u00edculos<\/p>\nEn enero de 2024, el peri\u00f3dico La Tercera inform\u00f3 sobre las acusaciones de un exempleado de c\u00e1mara de video del casino Marina del Sol en Talcahuano, quien implic\u00f3 al casino en la obligaci\u00f3n de instalar c\u00e1maras para espiar a gerentes y empleados mediante c\u00e1maras ocultas camufladas como detectores de humo.<\/p>\n
Sin embargo, el trabajador fue aparentemente ignorado tras rechazar la solicitud de Manuel Fuica, gerente de Recursos Humanos para Casinos y Hoteles de MDS, seg\u00fan la demanda laboral presentada por el operador tras su despido. Un a\u00f1o despu\u00e9s, han surgido nuevas acusaciones de espionaje contra el casino MDS, propiedad de la familia Imschenetzky.<\/p>\n
Los exempleados afirman adem\u00e1s que, siempre que el complejo est\u00e9 ubicado en una zona cercana… Seg\u00fan la estructura, \u00ablos \u00e1ngulos de las c\u00e1maras de v\u00eddeo instaladas en el tejado del casino podr\u00edan captar perfectamente las im\u00e1genes, sin estar dirigidas espec\u00edficamente a ning\u00fan espacio concreto\u00bb. En este sentido, los documentos legales afirman que el supervisor adjunto sugiri\u00f3 que no quer\u00eda que los trabajadores \u00abparecieran delincuentes\u00bb y pens\u00f3 que el correo electr\u00f3nico con las im\u00e1genes podr\u00eda haber sido enviado por un antiguo especialista en CCTV del casino en l\u00ednea que hab\u00eda sido rechazado.<\/p>\n
Seg\u00fan la demanda, el Ministerio de Desarrollo Social (MDS) tom\u00f3 medidas con respecto a los operadores de las c\u00e1maras \u00abpara que la fiscal\u00eda y la Superintendencia de Juegos de Azar vieran que el establecimiento de juego estaba actuando en relaci\u00f3n con la denuncia\u00bb.<\/p>\n
No obstante, el 19 de noviembre de 2024, los operadores fueron convocados a otra reuni\u00f3n donde se les inform\u00f3 de su despido. Posteriormente, tras firmar sus acuerdos de indemnizaci\u00f3n, los cuatro empleados recibieron cartas pr\u00e1cticamente id\u00e9nticas que les informaban de los motivos de su despido: la reproducci\u00f3n de grabaciones de clientes. del hotel y la omisi\u00f3n de denunciar los casos.<\/p>\n
Los exempleados niegan haber grabado las im\u00e1genes, de las cuales afirman que \u00abnadie sabe nada, ya que nunca se han divulgado\u00bb. Para los trabajadores rechazados, \u00abes importante considerar el trabajo de quienes se encargan de vigilar todo lo que ocurre en el casino y sus alrededores mediante las c\u00e1maras\u00bb.<\/p>\n
Tambi\u00e9n mencionan que, dado que el complejo se encuentra en un edificio contiguo, \u00ablas c\u00e1maras ubicadas en el techo del casino pueden capturar im\u00e1genes perfectamente, sin estar dirigidas a ning\u00fan espacio en particular, sino que su funci\u00f3n es salvaguardar la seguridad en toda la zona del casino, responsabilidad que recae claramente en los operadores del sistema de videovigilancia\u00bb.<\/p>\n
En este sentido, para los empleados despedidos, \u00abes importante considerar el trabajo de quienes deben monitorear todo lo que sucede en el casino y sus alrededores con las c\u00e1maras, y quienes, por la naturaleza de su funci\u00f3n, deben tener en cuenta la posibilidad de que no se trate simplemente de una pareja que decide tener intimidad frente a la ventana, sin cortinas y con las luces encendidas\u00bb.<\/p>\n
Se les acusa de trato discriminatorio y acoso laboral debido a su forma de trabajar. Tras ser rechazadas sus demandas, los operadores solicitan en sus juicios que Marina del Sol les pague la indemnizaci\u00f3n que se les adeuda.<\/p>\n